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accordo da rifiutare seccamente? ... [messaggio #53462] |
gio, 13 gennaio 2011 15:06 |
Il Russo Messaggi: 953 Registrato: novembre 2010 |
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- I dipendenti dovranno obbligatoriamente seguire dei corsi di formazione.
- Come oggi, lavoreranno per 40 ore la settimana con turni flessibili in
base alle esigenze produttive: ci potranno essere 3 turni per 5 giorni la
settimana o 3 turni per 6 giorni. In questo secondo caso, il turno del
sabato sera (o sabato notte) è anticipato alla domenica sera (o notte)
precedente. Il piano prevede anche la possibilità di effettuare 10 ore di
lavoro ogni giorno, su 2 turni per 6 giorni. Le ore massime di straordinario
diventano 120 ogni anno.
- Le pause durante la giornata scendono da 40 a 30 minuti totali. Vale a
dire, 3 pause da 10 minuti ciascuna. In caso la giornata lavorativa duri 10
ore, resteranno 40 minuti.
- Importanti le norme contro l'assenteismo: da luglio di quest'anno, se il
tasso medio di assenze sarà superiore al 6% si terrà conto delle assenze
brevi - almeno 3 sotto i 5 giorni - collegate a riposi, festività, ferie. In
questo caso al lavoratore non sarà pagato il primo giorno di malattia. La
normativa non sarà applicata ai lavoratori affetti da gravi malattie.
- Salario: in busta paga ci saranno 3.700 euro lordi annui in più a causa
della maggiore incidenza del lavoro nelle ore notturne. A questi, si
aggiungono 32 euro al mese di compensazione dei 10 minuti di pausa persi.
.... chiediamo a qualche lavoratore autonomo cosa ne pensa .......
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Re: accordo da rifiutare seccamente? ... [messaggio #53465 è una risposta a message #53462] |
gio, 13 gennaio 2011 15:09 |
DiGei Messaggi: 3314 Registrato: dicembre 2010 |
Senior Member |
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Il Russo giovedì 13/01/2011 alle 15.06.11 nel post su
it.economia.borsa,it.test ha scritto:
> - I dipendenti dovranno obbligatoriamente seguire dei corsi di formazione.
> - Come oggi, lavoreranno per 40 ore la settimana con turni flessibili in base
> alle esigenze produttive: ci potranno essere 3 turni per 5 giorni la
> settimana o 3 turni per 6 giorni. In questo secondo caso, il turno del sabato
> sera (o sabato notte) è anticipato alla domenica sera (o notte) precedente.
> Il piano prevede anche la possibilità di effettuare 10 ore di lavoro ogni
> giorno, su 2 turni per 6 giorni. Le ore massime di straordinario diventano
> 120 ogni anno.
> - Le pause durante la giornata scendono da 40 a 30 minuti totali. Vale a
> dire, 3 pause da 10 minuti ciascuna. In caso la giornata lavorativa duri 10
> ore, resteranno 40 minuti.
> - Importanti le norme contro l'assenteismo: da luglio di quest'anno, se il
> tasso medio di assenze sarà superiore al 6% si terrà conto delle assenze
> brevi - almeno 3 sotto i 5 giorni - collegate a riposi, festività , ferie. In
> questo caso al lavoratore non sarà pagato il primo giorno di malattia. La
> normativa non sarà applicata ai lavoratori affetti da gravi malattie.
> - Salario: in busta paga ci saranno 3.700 euro lordi annui in più a causa
> della maggiore incidenza del lavoro nelle ore notturne. A questi, si
> aggiungono 32 euro al mese di compensazione dei 10 minuti di pausa persi.
> ... chiediamo a qualche lavoratore autonomo cosa ne pensa .......
hai dimenticato la cosa fondamentale, o accettate
oppure ce ne andiamo in un altro paese...
rifiutare per cosa allora? per perdere il Lavoro?
--
Lucis motus non est in momento, sed in tempore
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Re: accordo da rifiutare seccamente? ... [messaggio #53466 è una risposta a message #53462] |
gio, 13 gennaio 2011 15:10 |
Alex M. Messaggi: 9830 Registrato: novembre 2010 |
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Il 13/01/2011 15:06, Il Russo ha scritto:
> - I dipendenti dovranno obbligatoriamente seguire dei corsi di formazione.
> - Come oggi, lavoreranno per 40 ore la settimana con turni flessibili in
> base alle esigenze produttive: ci potranno essere 3 turni per 5 giorni la
> settimana o 3 turni per 6 giorni. In questo secondo caso, il turno del
> sabato sera (o sabato notte) è anticipato alla domenica sera (o notte)
> precedente. Il piano prevede anche la possibilità di effettuare 10 ore di
> lavoro ogni giorno, su 2 turni per 6 giorni. Le ore massime di straordinario
> diventano 120 ogni anno.
> - Le pause durante la giornata scendono da 40 a 30 minuti totali. Vale a
> dire, 3 pause da 10 minuti ciascuna. In caso la giornata lavorativa duri 10
> ore, resteranno 40 minuti.
> - Importanti le norme contro l'assenteismo: da luglio di quest'anno, se il
> tasso medio di assenze sarà superiore al 6% si terrà conto delle assenze
> brevi - almeno 3 sotto i 5 giorni - collegate a riposi, festività , ferie. In
> questo caso al lavoratore non sarà pagato il primo giorno di malattia. La
> normativa non sarà applicata ai lavoratori affetti da gravi malattie.
> - Salario: in busta paga ci saranno 3.700 euro lordi annui in più a causa
> della maggiore incidenza del lavoro nelle ore notturne. A questi, si
> aggiungono 32 euro al mese di compensazione dei 10 minuti di pausa persi.
>
>
> ... chiediamo a qualche lavoratore autonomo cosa ne pensa .......
>
>
come minimo per completezza posterei anche il contratto attuale...
--
Alex M.
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Re: accordo da rifiutare seccamente? ... [messaggio #53469 è una risposta a message #53466] |
gio, 13 gennaio 2011 15:11 |
Il Russo Messaggi: 953 Registrato: novembre 2010 |
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"Alex M." <alebob_nospam@libero.it> ha scritto nel messaggio
news:oJDXo.2963$EI1.148@twister2.libero.it...
> Il 13/01/2011 15:06, Il Russo ha scritto:
>> - I dipendenti dovranno obbligatoriamente seguire dei corsi di
>> formazione.
>> - Come oggi, lavoreranno per 40 ore la settimana con turni flessibili in
>> base alle esigenze produttive: ci potranno essere 3 turni per 5 giorni la
>> settimana o 3 turni per 6 giorni. In questo secondo caso, il turno del
>> sabato sera (o sabato notte) è anticipato alla domenica sera (o notte)
>> precedente. Il piano prevede anche la possibilità di effettuare 10 ore di
>> lavoro ogni giorno, su 2 turni per 6 giorni. Le ore massime di
>> straordinario
>> diventano 120 ogni anno.
>> - Le pause durante la giornata scendono da 40 a 30 minuti totali. Vale a
>> dire, 3 pause da 10 minuti ciascuna. In caso la giornata lavorativa duri
>> 10
>> ore, resteranno 40 minuti.
>> - Importanti le norme contro l'assenteismo: da luglio di quest'anno, se
>> il
>> tasso medio di assenze sarà superiore al 6% si terrà conto delle assenze
>> brevi - almeno 3 sotto i 5 giorni - collegate a riposi, festività, ferie.
>> In
>> questo caso al lavoratore non sarà pagato il primo giorno di malattia. La
>> normativa non sarà applicata ai lavoratori affetti da gravi malattie.
>> - Salario: in busta paga ci saranno 3.700 euro lordi annui in più a causa
>> della maggiore incidenza del lavoro nelle ore notturne. A questi, si
>> aggiungono 32 euro al mese di compensazione dei 10 minuti di pausa persi.
>>
>>
>> ... chiediamo a qualche lavoratore autonomo cosa ne pensa .......
>>
>>
>
> come minimo per completezza posterei anche il contratto attuale...
>
.... se queste sono le differenze .......
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Re: accordo da rifiutare seccamente? ... [messaggio #53470 è una risposta a message #53465] |
gio, 13 gennaio 2011 15:16 |
Il Russo Messaggi: 953 Registrato: novembre 2010 |
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"DiGei" <a@radio.xxx> ha scritto nel messaggio
news:4d2f07bb$1@extreme.x-privat.org...
> Il Russo giovedì 13/01/2011 alle 15.06.11 nel post su
> it.economia.borsa,it.test ha scritto:
>> - I dipendenti dovranno obbligatoriamente seguire dei corsi di
>> formazione.
>> - Come oggi, lavoreranno per 40 ore la settimana con turni flessibili in
>> base alle esigenze produttive: ci potranno essere 3 turni per 5 giorni la
>> settimana o 3 turni per 6 giorni. In questo secondo caso, il turno del
>> sabato sera (o sabato notte) è anticipato alla domenica sera (o notte)
>> precedente. Il piano prevede anche la possibilità di effettuare 10 ore di
>> lavoro ogni giorno, su 2 turni per 6 giorni. Le ore massime di
>> straordinario diventano 120 ogni anno.
>> - Le pause durante la giornata scendono da 40 a 30 minuti totali. Vale a
>> dire, 3 pause da 10 minuti ciascuna. In caso la giornata lavorativa duri
>> 10 ore, resteranno 40 minuti.
>> - Importanti le norme contro l'assenteismo: da luglio di quest'anno, se
>> il tasso medio di assenze sarà superiore al 6% si terrà conto delle
>> assenze brevi - almeno 3 sotto i 5 giorni - collegate a riposi,
>> festività, ferie. In questo caso al lavoratore non sarà pagato il primo
>> giorno di malattia. La normativa non sarà applicata ai lavoratori affetti
>> da gravi malattie.
>> - Salario: in busta paga ci saranno 3.700 euro lordi annui in più a causa
>> della maggiore incidenza del lavoro nelle ore notturne. A questi, si
>> aggiungono 32 euro al mese di compensazione dei 10 minuti di pausa persi.
>
>> ... chiediamo a qualche lavoratore autonomo cosa ne pensa .......
>
> hai dimenticato la cosa fondamentale, o accettate
> oppure ce ne andiamo in un altro paese...
>
.... non è cambiato nulla ... prima i ricatti, la fiat, li faceva ai governi
.... i governi calavano le braghe, e i parassiti continuavano a prendere lo
stipendio, indisturbati ...
.... ora che la fiat non può più ricattare il governo (l'europa non lo lascia
fare), dice ai suoi dipendenti: "la festa è finita" ... per chi il lavoro
l'ha sempre preso come una cosa seria, le cose non cambiano di un millimetro
....per gli altri si tratta di scegliere di iniziare a lavorare sul serio, o
se continuare a grattarsi le ginocchia, ma fuori dagli stabilimenti ...
> rifiutare per cosa allora? per perdere il Lavoro?
>
.... la maggioranza non rifiuta ...
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Re: accordo da rifiutare seccamente? ... [messaggio #53472 è una risposta a message #53469] |
gio, 13 gennaio 2011 15:11 |
Alex M. Messaggi: 9830 Registrato: novembre 2010 |
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Il 13/01/2011 15:11, Il Russo ha scritto:
> "Alex M."<alebob_nospam@libero.it> ha scritto nel messaggio
> news:oJDXo.2963$EI1.148@twister2.libero.it...
>> Il 13/01/2011 15:06, Il Russo ha scritto:
>>> - I dipendenti dovranno obbligatoriamente seguire dei corsi di
>>> formazione.
>>> - Come oggi, lavoreranno per 40 ore la settimana con turni flessibili in
>>> base alle esigenze produttive: ci potranno essere 3 turni per 5 giorni la
>>> settimana o 3 turni per 6 giorni. In questo secondo caso, il turno del
>>> sabato sera (o sabato notte) è anticipato alla domenica sera (o notte)
>>> precedente. Il piano prevede anche la possibilità di effettuare 10 ore di
>>> lavoro ogni giorno, su 2 turni per 6 giorni. Le ore massime di
>>> straordinario
>>> diventano 120 ogni anno.
>>> - Le pause durante la giornata scendono da 40 a 30 minuti totali. Vale a
>>> dire, 3 pause da 10 minuti ciascuna. In caso la giornata lavorativa duri
>>> 10
>>> ore, resteranno 40 minuti.
>>> - Importanti le norme contro l'assenteismo: da luglio di quest'anno, se
>>> il
>>> tasso medio di assenze sarà superiore al 6% si terrà conto delle assenze
>>> brevi - almeno 3 sotto i 5 giorni - collegate a riposi, festività , ferie.
>>> In
>>> questo caso al lavoratore non sarà pagato il primo giorno di malattia. La
>>> normativa non sarà applicata ai lavoratori affetti da gravi malattie.
>>> - Salario: in busta paga ci saranno 3.700 euro lordi annui in più a causa
>>> della maggiore incidenza del lavoro nelle ore notturne. A questi, si
>>> aggiungono 32 euro al mese di compensazione dei 10 minuti di pausa persi.
>>>
>>>
>>> ... chiediamo a qualche lavoratore autonomo cosa ne pensa .......
>>>
>>>
>>
>> come minimo per completezza posterei anche il contratto attuale...
>>
>
> ... se queste sono le differenze .......
>
>
fonte? magari qualcuno non si fida e vuole confrontare i due contratti
--
Alex M.
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Re: accordo da rifiutare seccamente? ... [messaggio #53497 è una risposta a message #53470] |
gio, 13 gennaio 2011 17:25 |
verde Messaggi: 7356 Registrato: gennaio 2011 |
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On Thu, 13 Jan 2011 15:16:40 +0100
"Il Russo" <il_russo@VIAQUESTOlibero.it> wrote:
....
> >> ... chiediamo a qualche lavoratore autonomo cosa ne pensa .......
> >
> > hai dimenticato la cosa fondamentale, o accettate
> > oppure ce ne andiamo in un altro paese...
> >
>
> ... non è cambiato nulla ... prima i ricatti, la fiat, li faceva ai
> governi ... i governi calavano le braghe, e i parassiti continuavano
> a prendere lo stipendio, indisturbati ...
il paradosso che dei parassiti producano qualcosa (quasi
un milione di auto all'anno per esempio) non ti pone qualche dubbio?
> ... ora che la fiat non può più ricattare il governo (l'europa non lo
> lascia fare), dice ai suoi dipendenti: "la festa è finita" ... per
> chi il lavoro l'ha sempre preso come una cosa seria, le cose non
> cambiano di un millimetro ...per gli altri si tratta di scegliere di
> iniziare a lavorare sul serio, o se continuare a grattarsi le
> ginocchia, ma fuori dagli stabilimenti ...
>
> > rifiutare per cosa allora? per perdere il Lavoro?
> >
>
> ... la maggioranza non rifiuta ...
>
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Re: accordo da rifiutare seccamente? ... [messaggio #53505 è una risposta a message #53497] |
gio, 13 gennaio 2011 17:35 |
DiGei Messaggi: 3314 Registrato: dicembre 2010 |
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verde giovedì 13/01/2011 alle 17.25.58 nel post su it.test ha scritto:
> On Thu, 13 Jan 2011 15:16:40 +0100
> "Il Russo" <il_russo@VIAQUESTOlibero.it> wrote:
> ...
>>>> ... chiediamo a qualche lavoratore autonomo cosa ne pensa .......
>>>
>>> hai dimenticato la cosa fondamentale, o accettate
>>> oppure ce ne andiamo in un altro paese...
>>>
>>
>> ... non è cambiato nulla ... prima i ricatti, la fiat, li faceva ai
>> governi ... i governi calavano le braghe, e i parassiti continuavano
>> a prendere lo stipendio, indisturbati ...
> il paradosso che dei parassiti producano qualcosa (quasi
> un milione di auto all'anno per esempio) non ti pone qualche dubbio?
ma lascia perdere, a lui basta che le azioni vadano bene
>> ... ora che la fiat non può più ricattare il governo (l'europa non lo
>> lascia fare), dice ai suoi dipendenti: "la festa è finita" ... per
>> chi il lavoro l'ha sempre preso come una cosa seria, le cose non
>> cambiano di un millimetro ...per gli altri si tratta di scegliere di
>> iniziare a lavorare sul serio, o se continuare a grattarsi le
>> ginocchia, ma fuori dagli stabilimenti ...
>>
>>> rifiutare per cosa allora? per perdere il Lavoro?
>>>
>>
>> ... la maggioranza non rifiuta ...
eccecredo che non rifiuta, non ha certo
la libertà di rifiutare, ma non chiamiamolo referendum
a queste condizioni, è solo un arrogante aut/aut
al quale occorre fantozzianamente piegarsi;
metodi da cinesi adeguati al capitalismo selvaggio
--
Lucis motus non est in momento, sed in tempore
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Re: accordo da rifiutare seccamente? ... [messaggio #53510 è una risposta a message #53470] |
gio, 13 gennaio 2011 17:45 |
verde Messaggi: 7356 Registrato: gennaio 2011 |
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On Thu, 13 Jan 2011 15:16:40 +0100
"Il Russo" <il_russo@VIAQUESTOlibero.it> wrote:
>
> "DiGei" <a@radio.xxx> ha scritto nel messaggio
> news:4d2f07bb$1@extreme.x-privat.org...
> > Il Russo giovedì 13/01/2011 alle 15.06.11 nel post su
> > it.economia.borsa,it.test ha scritto:
> >> - I dipendenti dovranno obbligatoriamente seguire dei corsi di
> >> formazione.
> >> - Come oggi, lavoreranno per 40 ore la settimana con turni
> >> flessibili in base alle esigenze produttive: ci potranno essere 3
> >> turni per 5 giorni la settimana o 3 turni per 6 giorni. In questo
> >> secondo caso, il turno del sabato sera (o sabato notte) è
> >> anticipato alla domenica sera (o notte) precedente. Il piano
> >> prevede anche la possibilità di effettuare 10 ore di lavoro ogni
> >> giorno, su 2 turni per 6 giorni. Le ore massime di straordinario
> >> diventano 120 ogni anno.
> >> - Le pause durante la giornata scendono da 40 a 30 minuti totali.
> >> Vale a dire, 3 pause da 10 minuti ciascuna. In caso la giornata
> >> lavorativa duri 10 ore, resteranno 40 minuti.
> >> - Importanti le norme contro l'assenteismo: da luglio di
> >> quest'anno, se il tasso medio di assenze sarà superiore al 6% si
> >> terrà conto delle assenze brevi - almeno 3 sotto i 5 giorni -
> >> collegate a riposi, festività , ferie. In questo caso al lavoratore
> >> non sarà pagato il primo giorno di malattia. La normativa non sarÃ
> >> applicata ai lavoratori affetti da gravi malattie.
> >> - Salario: in busta paga ci saranno 3.700 euro lordi annui in più
> >> a causa della maggiore incidenza del lavoro nelle ore notturne. A
> >> questi, si aggiungono 32 euro al mese di compensazione dei 10
> >> minuti di pausa persi.
> >
> >> ... chiediamo a qualche lavoratore autonomo cosa ne pensa .......
ancora con questa storia...
lasciamo stare il periodo di crisi che viviamo, che è duro per tutti;
ma fino a qualche anno addietro, quando i dipendenti pubblici erano dei
"privilegiati" e i lavoratori dipendenti in genere erano degli
"ipergarantiti", i lavoratori autonomi mettevano su casetta, un ufficio,
un laboratorio, magari un capannone; tutto di proprietà naturalmente.
Con gli anni ci scappava pure l'appartamento per i figlioli e un po' di
titoli di stato a lunga scadenza, perché non si sa mai. Se poi
sfondavi, il conticino in svizzera era d'obbligo, per non fare la
figura del miserabile.
Tutto ciò ovviamente imprecando da mattina a sera conto lo stato che
non funziona e le tasse che ti strangolano. Ma fammi il piacere...
e certe cose, almeno qui, che non siamo su politica.it risparmiamocele.
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Re: accordo da rifiutare seccamente? ... [messaggio #53512 è una risposta a message #53510] |
gio, 13 gennaio 2011 17:45 |
DiGei Messaggi: 3314 Registrato: dicembre 2010 |
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verde giovedì 13/01/2011 alle 17.45.30 nel post su it.test ha scritto:
> On Thu, 13 Jan 2011 15:16:40 +0100
> "Il Russo" <il_russo@VIAQUESTOlibero.it> wrote:
>>
>> "DiGei" <a@radio.xxx> ha scritto nel messaggio
>> news:4d2f07bb$1@extreme.x-privat.org...
>>> Il Russo giovedì 13/01/2011 alle 15.06.11 nel post su
>>> it.economia.borsa,it.test ha scritto:
>>>> - I dipendenti dovranno obbligatoriamente seguire dei corsi di
>>>> formazione.
>>>> - Come oggi, lavoreranno per 40 ore la settimana con turni
>>>> flessibili in base alle esigenze produttive: ci potranno essere 3
>>>> turni per 5 giorni la settimana o 3 turni per 6 giorni. In questo
>>>> secondo caso, il turno del sabato sera (o sabato notte) è
>>>> anticipato alla domenica sera (o notte) precedente. Il piano
>>>> prevede anche la possibilità di effettuare 10 ore di lavoro ogni
>>>> giorno, su 2 turni per 6 giorni. Le ore massime di straordinario
>>>> diventano 120 ogni anno.
>>>> - Le pause durante la giornata scendono da 40 a 30 minuti totali.
>>>> Vale a dire, 3 pause da 10 minuti ciascuna. In caso la giornata
>>>> lavorativa duri 10 ore, resteranno 40 minuti.
>>>> - Importanti le norme contro l'assenteismo: da luglio di
>>>> quest'anno, se il tasso medio di assenze sarà superiore al 6% si
>>>> terrà conto delle assenze brevi - almeno 3 sotto i 5 giorni -
>>>> collegate a riposi, festività , ferie. In questo caso al lavoratore
>>>> non sarà pagato il primo giorno di malattia. La normativa non sarÃ
>>>> applicata ai lavoratori affetti da gravi malattie.
>>>> - Salario: in busta paga ci saranno 3.700 euro lordi annui in più
>>>> a causa della maggiore incidenza del lavoro nelle ore notturne. A
>>>> questi, si aggiungono 32 euro al mese di compensazione dei 10
>>>> minuti di pausa persi.
>>>
>>>> ... chiediamo a qualche lavoratore autonomo cosa ne pensa .......
> ancora con questa storia...
> lasciamo stare il periodo di crisi che viviamo, che è duro per tutti;
> ma fino a qualche anno addietro, quando i dipendenti pubblici erano dei
> "privilegiati" e i lavoratori dipendenti in genere erano degli
> "ipergarantiti", i lavoratori autonomi mettevano su casetta, un ufficio,
> un laboratorio, magari un capannone; tutto di proprietà naturalmente.
> Con gli anni ci scappava pure l'appartamento per i figlioli e un po' di
> titoli di stato a lunga scadenza, perché non si sa mai. Se poi
> sfondavi, il conticino in svizzera era d'obbligo, per non fare la
> figura del miserabile.
> Tutto ciò ovviamente imprecando da mattina a sera conto lo stato che
> non funziona e le tasse che ti strangolano. Ma fammi il piacere...
> e certe cose, almeno qui, che non siamo su politica.it risparmiamocele.
KKSK
--
Lucis motus non est in momento, sed in tempore
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Re: accordo da rifiutare seccamente? ... [messaggio #53529 è una risposta a message #53462] |
gio, 13 gennaio 2011 18:15 |
Macchia Messaggi: 10523 Registrato: maggio 2011 |
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*Il Russo*, in data 13/01/2011 15:06, ha scritto:
> - I dipendenti dovranno obbligatoriamente seguire dei corsi di formazione.
> - Come oggi, lavoreranno per 40 ore la settimana con turni flessibili in
> base alle esigenze produttive: ci potranno essere 3 turni per 5 giorni la
> settimana o 3 turni per 6 giorni. In questo secondo caso, il turno del
> sabato sera (o sabato notte) è anticipato alla domenica sera (o notte)
> precedente. Il piano prevede anche la possibilità di effettuare 10 ore di
> lavoro ogni giorno, su 2 turni per 6 giorni. Le ore massime di straordinario
> diventano 120 ogni anno.
> - Le pause durante la giornata scendono da 40 a 30 minuti totali. Vale a
> dire, 3 pause da 10 minuti ciascuna. In caso la giornata lavorativa duri 10
> ore, resteranno 40 minuti.
> - Importanti le norme contro l'assenteismo: da luglio di quest'anno, se il
> tasso medio di assenze sarà superiore al 6% si terrà conto delle assenze
> brevi - almeno 3 sotto i 5 giorni - collegate a riposi, festività , ferie. In
> questo caso al lavoratore non sarà pagato il primo giorno di malattia. La
> normativa non sarà applicata ai lavoratori affetti da gravi malattie.
> - Salario: in busta paga ci saranno 3.700 euro lordi annui in più a causa
> della maggiore incidenza del lavoro nelle ore notturne. A questi, si
> aggiungono 32 euro al mese di compensazione dei 10 minuti di pausa persi.
>
Se vogliamo parlare seriamente senza buttarla in politica chiederei questo:
Marchionne, qualche tempo fa disse che il costo del lavoro incide sul
costo finale di un auto per l'8% http://2.gp/de6a
Orbene, questo accordo non credo che possa andare a ridurre enormemente
questo costo, vogliamo dire 1-2%? Diciamolo.
E' quindi tagliando questo 1,5% che Marchionne ritiene di risanare la FIAT?
Forse si dovrebbe andare a riprogettare completamente quell'altro 92%.
A parere mio c'è dietro dell'altro ovvero il progetto di fondo di cedere
il settore auto (poco remunerativo a confronto del settore Industrial,
non per niente hanno operato la scissione tra i due poco tempo fa fa) e
quindi sta cercando di "alleggerire" la Fiat per renderla più appetibile
agli acquirenti.
Tutto questo IMHO che, come disse Tremonti: non sono un economista.
> ... chiediamo a qualche lavoratore autonomo cosa ne pensa .......
>
Gli chiedere anche come fa a dichiarare un reddito inferiore la mio pur
avendo un'auto da 100.000 neuri, 2 case, ecc. :-P
--
~ http://macchia.altervista.org/ ~
~ Arrivossi colà e sguainolli la mia spada ~
§ Oggi è il primo giorno del resto della tua vita. §
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Re: accordo da rifiutare seccamente? ... [messaggio #53546 è una risposta a message #53497] |
gio, 13 gennaio 2011 19:15 |
Il Russo Messaggi: 953 Registrato: novembre 2010 |
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"verde" <verde@unknown.com> ha scritto nel messaggio
news:20110113172558.00007e14@unknown...
On Thu, 13 Jan 2011 15:16:40 +0100
"Il Russo" <il_russo@VIAQUESTOlibero.it> wrote:
....
> >> ... chiediamo a qualche lavoratore autonomo cosa ne pensa .......
> >
> > hai dimenticato la cosa fondamentale, o accettate
> > oppure ce ne andiamo in un altro paese...
> >
>
> ... non è cambiato nulla ... prima i ricatti, la fiat, li faceva ai
> governi ... i governi calavano le braghe, e i parassiti continuavano
> a prendere lo stipendio, indisturbati ...
>il paradosso che dei parassiti producano qualcosa (quasi
>un milione di auto all'anno per esempio) non ti pone qualche dubbio?
.... ho forse scritto che gli operai fiat sono dei parassiti? ...
.... ho solo detto che una stretta minoranza sono parassiti ... e sono quelli
a cui cambierà qualcosa ...
.... la stragrande maggioranza degli operai lavora seriamente, e questo
contratto, a loro cambierà poco o nulla ...
> ... ora che la fiat non può più ricattare il governo (l'europa non lo
> lascia fare), dice ai suoi dipendenti: "la festa è finita" ... per
> chi il lavoro l'ha sempre preso come una cosa seria, le cose non
> cambiano di un millimetro ...per gli altri si tratta di scegliere di
> iniziare a lavorare sul serio, o se continuare a grattarsi le
> ginocchia, ma fuori dagli stabilimenti ...
>
> > rifiutare per cosa allora? per perdere il Lavoro?
> >
>
> ... la maggioranza non rifiuta ...
>
.... ti eri dimenticato di commentare questo inciso ...
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Re: accordo da rifiutare seccamente? ... [messaggio #53548 è una risposta a message #53505] |
gio, 13 gennaio 2011 19:16 |
Il Russo Messaggi: 953 Registrato: novembre 2010 |
Senior Member |
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"DiGei" <a@radio.xxx> ha scritto nel messaggio
news:4d2f29f0$1@extreme.x-privat.org...
> verde giovedì 13/01/2011 alle 17.25.58 nel post su it.test ha scritto:
>> On Thu, 13 Jan 2011 15:16:40 +0100
>> "Il Russo" <il_russo@VIAQUESTOlibero.it> wrote:
>
>> ...
>>>>> ... chiediamo a qualche lavoratore autonomo cosa ne pensa .......
>>>>
>>>> hai dimenticato la cosa fondamentale, o accettate
>>>> oppure ce ne andiamo in un altro paese...
>>>>
>>>
>>> ... non è cambiato nulla ... prima i ricatti, la fiat, li faceva ai
>>> governi ... i governi calavano le braghe, e i parassiti continuavano
>>> a prendere lo stipendio, indisturbati ...
>
>> il paradosso che dei parassiti producano qualcosa (quasi
>> un milione di auto all'anno per esempio) non ti pone qualche dubbio?
>
> ma lascia perdere, a lui basta che le azioni vadano bene
:-P
>
>>> ... ora che la fiat non può più ricattare il governo (l'europa non lo
>>> lascia fare), dice ai suoi dipendenti: "la festa è finita" ... per
>>> chi il lavoro l'ha sempre preso come una cosa seria, le cose non
>>> cambiano di un millimetro ...per gli altri si tratta di scegliere di
>>> iniziare a lavorare sul serio, o se continuare a grattarsi le
>>> ginocchia, ma fuori dagli stabilimenti ...
>>>
>>>> rifiutare per cosa allora? per perdere il Lavoro?
>>>>
>>>
>>> ... la maggioranza non rifiuta ...
>
> eccecredo che non rifiuta, non ha certo
> la libertà di rifiutare, ma non chiamiamolo referendum
> a queste condizioni, è solo un arrogante aut/aut
> al quale occorre fantozzianamente piegarsi;
> metodi da cinesi adeguati al capitalismo selvaggio
>
.... è possibile ... ma le condizioni poste non sono certo da cinesi ... anzi
.... (cfr.: chiedere ad un lavoratore autonomo) ...
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Re: accordo da rifiutare seccamente? ... [messaggio #53552 è una risposta a message #53548] |
gio, 13 gennaio 2011 19:31 |
DiGei Messaggi: 3314 Registrato: dicembre 2010 |
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Il Russo giovedì 13/01/2011 alle 19.16.06 nel post su it.test ha
scritto:
> "DiGei" <a@radio.xxx> ha scritto nel messaggio
> news:4d2f29f0$1@extreme.x-privat.org...
>> verde giovedì 13/01/2011 alle 17.25.58 nel post su it.test ha scritto:
>>> On Thu, 13 Jan 2011 15:16:40 +0100
>>> "Il Russo" <il_russo@VIAQUESTOlibero.it> wrote:
>>
>>> ...
>>>>>> ... chiediamo a qualche lavoratore autonomo cosa ne pensa .......
>>>>>
>>>>> hai dimenticato la cosa fondamentale, o accettate
>>>>> oppure ce ne andiamo in un altro paese...
>>>>>
>>>>
>>>> ... non è cambiato nulla ... prima i ricatti, la fiat, li faceva ai
>>>> governi ... i governi calavano le braghe, e i parassiti continuavano
>>>> a prendere lo stipendio, indisturbati ...
>>
>>> il paradosso che dei parassiti producano qualcosa (quasi
>>> un milione di auto all'anno per esempio) non ti pone qualche dubbio?
>>
>> ma lascia perdere, a lui basta che le azioni vadano bene
> :-P
>>
>>>> ... ora che la fiat non può più ricattare il governo (l'europa non lo
>>>> lascia fare), dice ai suoi dipendenti: "la festa è finita" ... per
>>>> chi il lavoro l'ha sempre preso come una cosa seria, le cose non
>>>> cambiano di un millimetro ...per gli altri si tratta di scegliere di
>>>> iniziare a lavorare sul serio, o se continuare a grattarsi le
>>>> ginocchia, ma fuori dagli stabilimenti ...
>>>>
>>>>> rifiutare per cosa allora? per perdere il Lavoro?
>>>>>
>>>>
>>>> ... la maggioranza non rifiuta ...
>>
>> eccecredo che non rifiuta, non ha certo
>> la libertà di rifiutare, ma non chiamiamolo referendum
>> a queste condizioni, è solo un arrogante aut/aut
>> al quale occorre fantozzianamente piegarsi;
>> metodi da cinesi adeguati al capitalismo selvaggio
>>
> ... è possibile
e dici poco? anche il fascismo fece cose buone,
ma forse anche allora sarebbe stato meglio
vedere con quale metodo....
.... ma le condizioni poste non sono certo da cinesi ... anzi
> ... (cfr.: chiedere ad un lavoratore autonomo) ...
ho l'impressione che le condizioni non contino un cazzo...
si vuole soprattutto far passare un metodo,
che poi è il cavallo di troia per cinesizzarsi IMHO
--
Lucis motus non est in momento, sed in tempore
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Re:MOD: Marchionne ha guadagnato 255 milioni ...fin'ora [messaggio #53578 è una risposta a message #53549] |
gio, 13 gennaio 2011 21:10 |
verde Messaggi: 7356 Registrato: gennaio 2011 |
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On Thu, 13 Jan 2011 19:19:10 +0100
"Il Russo" <il_russo@VIAQUESTOlibero.it> wrote:
>
> "Macchia" <la.macchia.nera@gmail.com> ha scritto
> >
> > A parere mio c'è dietro dell'altro ovvero il progetto di fondo di
> > cedere il settore auto (poco remunerativo a confronto del settore
> > Industrial, non per niente hanno operato la scissione tra i due
> > poco tempo fa fa) e quindi sta cercando di "alleggerire" la Fiat
> > per renderla più appetibile agli acquirenti.
>
> ... è possibile ...
>
> ... anche perché un'alitalia bis non è assolutamente ipotizzabile ...
>
>
Credi?
io dopo aver visto L'Infedele di lunedì scorso sono giunto alla
conclusione che l'operazione Alitalia bis è già in atto.
la coppia marchionne-banche stanno spolpando a dovere la Fiat.
Speriamo in una forte ripresa del mercato altrimenti i lavoratori del
settore auto sono spacciati.
http://www.la7.tv/richplayer/index.html?assetid=50199039
Al min 35 comincia a parlare MASSIMI MUCCHETTI. Rizza le antenne quando
è invitato a parlare, il resto più o meno è la solita "mischia".
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